新闻动态   News
搜索   Search
你的位置:主页 > 公司公告 >

【找工作】黑龙江一大批事业单位招聘汇总 记者、老师、监督员还

2018-12-30 19:00      点击:

  原标题:【找工作】黑龙江一大批事业单位招聘汇总 记者、老师、监督员还有……

  1、牢固树立马克思主义新闻观,准确把握习新时代中国特色社会主义思想的核心要义和关于新闻舆论工作的重要论述,政治立场坚定;品行端正,工作踏实,吃苦耐劳,积极进取;有良好的沟通能力和团队合作精神。

  2、对新媒体有浓厚的兴趣,熟悉新媒体各类应用,对媒体融合发展趋势、对外传播有一定的认识。

  3、具有在一定影响力的媒体从业三年以上工作经验;身体健康,年龄一般不超过45周岁(1973年11月30日后出生)。

  1、网上报名。应聘者可在2018年11月26日至2018年11月29日期间,登陆黑龙江新闻网(查看招聘相关信息,点击进入报名,报名时需选择应聘岗位类型,填写报名资料,上传照片,记录报名序号,打印报名表并签字。

  2、查询资格审查结果。应聘者可在2018年12月4日至6日期间,登录报名网站查询资格审查结果。资格审查由黑龙江日报报业集团人力资源部负责。

  3、现场确认、领取准考证。通过审查应聘者可在2018年12月7日下午1:30至4:30之间,携带报名表、两张一寸免冠照片(需同上传照片一致)及本人身份证、毕业证、学位证及相关证明材料(证明媒体工作业绩的)原件和复印件到黑龙江日报报业集团(哈尔滨市道里区地段街1号)现场确认,领取准考证。

  2、考试内容:笔试、实操满分各为100分。笔试考核内容为时政和新闻业务基础知识。实操考察H5、短视频、微信公众号制作等内容。考试具体时间、地点详见准考证。考生可登陆黑龙江新闻网(查询成绩。

  3、面试:根据笔试总成绩由高分到低分,笔试成绩低于60分者不能参加面试。进入面试人员名单在黑龙江新闻网(公示3个工作日。面试时间另行通知,面试前进行现场资格复审。凡提供的相关材料、主要信息不实的,将取消面试资格。

  根据总成绩,择优确定拟聘用人员,在黑龙江新闻网(公示7个工作日。公示期满无异议的,招聘单位按有关要求办理相关手续,与受聘人员签订《劳动合同》。

  待遇:工资=基本工资+基础性绩效+奖励性绩效,并享受集团的相关福利待遇。

  黑龙江日报报业集团机关纪委全程参与招聘工作,对重要环节进行监督指导,招聘工作接受省纪委驻省报业集团纪检组的监督,对违反考试纪律,有营私舞弊行为,影响考试公平公正的有关人员,视情节轻重给予相应处分。

  1. 各项外事活动的组织协调,联络和接待海外来访学者与师资,并管理相应的文档资料;

  2. 管理本硕博留学生与国外交换生,协助学生学习过程中的各项事务性活动,协助教学秘书完成各项教学与学位环节;

  4. 协助学院教师申请各类国际合作项目,并在项目执行过程中的国际交流给予协助支持;

  1.热爱高校教育事业,身心健康,品行端正,工作积极主动、责任心强,性格开朗热情乐观,年龄30周岁以下。

  2. 普通全日制本科起点,具有硕士研究生及以上学历、学位,具有出国留学经历2年以上(含2年),能够用英语与外籍人士进行顺畅交流,对计算机及相关学科背景有所了解,具有外事工作经验者优先考虑。

  3. 具有较强的服务意识、良好的人际交往能力、协调能力以及语言文字表达能力。

  2. 应聘人提供如下材料电子版,打包发送至。邮件标题请务必注明:应聘国际合作秘书—姓名(如:应聘国际合作秘书--李强),否则不予受理:

  3. 对应聘材料进行初审后,我院将对初审合格者进行笔试与面试,具体安排另行通知。

  此次计划引进人才的单位有农业局、交通局、审计局、公安局、教育局、人民医院、中医医院、妇幼保健院、蒙古族医院、一心乡、胡吉吐莫镇等11个单位,引进岗位16个,计划引进人才20人。具体详见《杜尔伯特蒙古族自治县2018年事业单位引进人才计划表》。

  普通高等院校全日制统招应往届毕业生,具体条件详见《杜尔伯特蒙古族自治县2018年事业单位引进人才计划表》。

  1、具有中华人民共和国国籍,拥护中国的领导,遵守中华人民共和国宪法和法律;

  3、学历、年龄、专业等条件以《杜尔伯特蒙古族自治县2018年事业单位引进人才计划表》要求为准;

  5、经教育部认证的国外院校毕业生或其他特殊人才的引进事宜,按照一事一议原则确定。

  2、在各级公务员、事业单位招录考试中被认定有作弊行为或不诚信记录,且处理期未满人员;

  报名人员可在2018年11月26日至2018年12月5日期间,登录杜尔伯特蒙古族自治县政府门户网站(查看公告,按要求提供有关材料并发送至。电子邮件请按以下格式规范填写,样式为:大学简称+专业简称+姓名(注明本科二批次A段或研究生)。报考人员只能申报一个岗位,报名与考试时使用的身份证必须一致。报名时要仔细阅读签订诚信承诺书。

  报名人员须提供以下材料:《杜尔伯特蒙古族自治县2018年事业单位引进人才报名登记表》电子版、《教育部学历证书电子注册备案表》电子版;身份证、毕业证、学位证电子扫描件; 能体现当年录取批次和高考分数的高校新生录取名册电子扫描件;留学回国人员须提供教育部留学服务中心境外学历学位认证电子扫描件;经本人签字的《诚信承诺书》电子扫描件;报到证电子扫描件或复印件电子扫描件(加盖报到证上指定报到部门公章); 主治医师或执业医师证书电子扫描件。未就业毕业生须提交档案保管部门出具的保管档案证明电子扫描件;县外已就业的在编在职报名人员,应提供就业单位出具的同意报考证明材料(须由所在单位和组织人事部门加盖公章)或同意辞职的批复电子扫描件;户籍所在地公安部门出具的无违法犯罪记录证明电子扫描件。

  资格审查工作贯穿引进人才工作全过程,由县引进人才工作资格审查小组,对报名人员提供的材料和报名信息进行审查,发现不符合报名条件或弄虚作假的取消报名资格。

  报名人员应在2018年12月9日至2018年12月10期间,登录杜尔伯特蒙古族自治县政府门户网站(,查询本人资格审查情况。通过资格审查的,不能改报其他岗位或修改报考信息。对审查结果有异议的可在2018年12月11日至2018年12月12日期间,向杜尔伯特县人才工作办公室()提请仲裁,仲裁通过的视为报名成功,未提请仲裁或仲裁未通过的取消报名资格。

  根据各引进岗位报名情况,由县人才工作领导小组研究决定,采取笔试加面试或直接采取面试的方式进行,具体日期以杜尔伯特蒙古族自治县政府网 (通知为准。

  根据笔试成绩由高分到低分的顺序,按参加面试人数与计划引进人数3:1的比例确定进入面试人选。面试采取结构化面试的方式进行,成绩满分为100分,低于60分者不予引进。

  进入面试人员应在指定日期内,到杜尔伯特县委组织部三楼会议室进行现场资格确认,提交材料为:报名受理阶段要求提供的所有材料的原件(高校新生录取名册可提供加盖学校公章的复印件,如报到证只能提供复印件,则必须加盖报到证上指定报到部门的公章)。

  2、报考人员需经常关注杜尔伯特县政府网站(发布的公告且保持通讯畅通,因个人原因导致无法联系到报考人员造成错过考试任何环节的,报考人员自行承担相关责任。

  3、资格审查贯穿引进人才工作全过程,在任何环节发现报考人员不符合引进条件、弄虚作假等情况,随时取消引进资格,问题严重者追究法律责任。

  4、面试、体检、组织考察、社会公示等环节出现不符合引进人才要求的报考人员,因取消引进资格而产生的空缺,均不进行递补。

  5、本次引进人才不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。

  面向社会公开招聘(含2019年毕业生)。黑河市直及县(市、区)机关事业单位在编在岗正式工作人员不在此次招聘范围。

  网上报名时间为2018年11月23日至11月29日,报名网址:2018年黑河市市直事业单位公开招聘工作人员网上报名系统。网上报名按以下程序进行:

  2018年11月23日9:00至11月29日15:00期间登录网站进行网上注册,并按要求提交报考申请、上传本人近期免冠电子照片,逾期不再受理报名事宜。

  2018年11月23日9:00至11月30日15:00期间登录报名网站缴费,在网上成功支付考试费用后即视为报名程序结束。

  符合黑政发〔2009〕30号、黑政办发〔2013〕42号文件要求享受政策加分的报名人员要进行现场加分确认。属于项目生的提供服务期满证书、协议等佐证材料;属于高校毕业生应征入伍服义务兵役期满的提供退出现役证书;属于城乡基层公益性岗位工作满2年的高校毕业生提供所在地劳动就业部门出具的相关证明材料。

  2018年12月3日,上 午:8:30-11:00。现场确认地址:黑河市人力资源和社会保障局一楼大厅。

  2018年12月22日9:00至12月26日17:00期间,报考人员在报名网站下载打印笔试准考证。

  (3)报名时,报考人员要仔细阅读考生诚信承诺书,如实提交有关信息和材料。凡存在弄虚作假、违纪作弊,恶意注册报名信息,扰乱报名及考试秩序,伪造学历证书及其他有关材料骗取考试资格,笔试后无正当理由放弃相应资格,不依法执行回避规定及其他不诚信行为的,除取消考试资格和聘用资格外,还将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)相关规定予以严肃处理。

  2019年1月25日,上 午:8:30-11:00,下午13:30—16:30,现场资格确认地址:黑河市人力资源和社会保障局一楼大厅。现场确认时间如有变化另行通知。

  严格执行《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号),保证招聘工作公开、公平、公正。

  (一)国民教育序列全日制大学本科及以上学历,金融、计算机、经济等相关专业;

  (五)具备行业资深实施经验、获得过客户及内外部机构表彰、具有中高级职业技术资格认证等优先考虑,特别优秀者可适当放宽年龄、工作年限条件;

  总行科技发展部作为总行直属一级部门,主要负责全行科技建设规划工作,总体包括科技规划与政策制定、科技项目管理、数据管理与分析、科技信息安全管理、基础设施建设管理、IT系统全流程管理、IT产品运行及维护、系统安全监测与维护、IT应用服务等工作。

  2.掌握数据库技术发展方向,能结合项目和数据库新版本提出系统数据库改进建议;

  3.负责备份和恢复数据库,制定数据库备份计划,灾难出现时对数据库信息进行恢复;

  总行科技研发中心作为总行直属一级部门,主要负责全行科技开发项目的建设工作,总体包括全行业务系统、办公系统、MIS系统、基础平台、运维工具及运维管理系统等软件产品建设的需求受理、开发、测试、培训、维护、支持以及推广等工作,以及新产品、新技术的跟踪与研究,为全行提供相关科技系统及技术的咨询和支持服务。

  1.熟练掌握C、Java、COBOL编程语言之一,具有良好的软件设计和开发能力,熟悉UNIX/LINUX操作系统;

  2.熟悉银行基本业务,对核心业务某一具体领域(客户、存款、贷款、卡、支付结算)有较为深入的了解,具备商业银行核心系统实际实施经验;

  2.负责代码开发,并完成相应单元测试、联调测试,配合测试部门及业务部门进行系统测试和验收测试;

  1.熟练掌握C、Java编程语言之一,具有良好的软件设计和开发能力,熟悉UNIX/LINUX操作系统;

  1.负责对柜面及柜面相关产品的业务需求、技术方案及设计进行整体把控及管理;

  2.负责代码开发,并完成相应单元测试、联调测试,配合测试部门及业务部门进行系统测试和验收测试;

  3.负责提出柜面及柜面相关产品的发展建议,能够针对相关系统制定技术标准,规划产品技术路线和技术平台的发展。

  1.熟练掌握C、Java编程语言之一,具有良好的软件设计和开发能力,熟悉UNIX/LINUX操作系统;

  2.熟悉银行基础业务,参与过银行风险控制、业务分析管理等相关系统的实施、管理工作;

  1.负责对银行业务信息管理相关产品的业务需求、技术方案及设计进行整体把控及管理;

  2.负责中间业务及相关业务系统的代码开发,并完成相应单元测试、联调测试,配合测试部门及业务部门进行系统测试和验收测试;

  3.负责提出中间业务及其相关产品的发展建议,能够针对相关系统制定技术标准,规划产品技术路线和技术平台的发展。

  1.熟练掌握C、Java编程语言之一,具有良好的软件设计和开发能力,熟悉UNIX/LINUX操作系统;

  1.负责对支付及支付相关产品的业务需求、技术方案及设计进行整体把控及管理;

  2.负责代码开发,并完成相应单元测试、联调测试,配合测试部门及业务部门进行系统测试和验收测试;

  3.负责提出支付及支付相关产品的发展建议,能够针对相关系统制定技术标准,规划产品技术路线和技术平台的发展。

  1.熟练掌握C、Java编程语言之一,具有良好的软件设计和开发能力,熟悉UNIX/LINUX操作系统;

  1.负责对移动服务平台及其相关产品的业务需求、技术方案及设计进行整体把控及管理;

  2.负责代码开发,并完成相应单元测试、联调测试,配合测试部门及业务部门进行系统测试和验收测试;

  3.负责提出移动服务平台及其相关产品的发展建议,能够针对相关系统制定技术标准,规划产品技术路线和技术平台的发展。

  3.熟练掌握DB2或ORACLE等关系型数据库的开发和维护,具备相关资质证书;

  4.能够独立完成数据库的故障排查,具备独立的诊断分析和优化能力,有较强的技术敏感度和技术文档整合能力。

  3.负责提出数据库的设计建议,能够独立制定技术标准,规划技术路线和技术平台的发展。

  1.具备金融银行业数据平台建设经验,熟悉ETL开发、报表开发、数据建模等方面的工作;

  1.负责大数据平台建设、数据建模、数据产品设计等相关需求分析、系统开发、方案制定评审、项目管理等工作,推进模型和产品的优化与创新;

  2.熟悉常见操作系统、中间件、数据库的安装与维护,能够独立完成安装、故障排除及调优工作;

  4.熟悉商业银行信息安全体系建设工作,能够在针对系统安全进行相关加固工作;

  1.负责对操作系统、中间件及数据库进行安装、维护及调优、研发测试环境系统集成实施;

  (一)应聘者请登录哈尔滨银行网站(http: //在“今日哈行-哈行招聘”栏内点击“哈尔滨银行科技类岗位诚聘”,下载《哈尔滨银行科技类岗位应聘报名表》。

  (二)请将《哈尔滨银行科技类岗位应聘报名表》填写完整(注:请勿修改报名表格式,文件名修改为“姓名+应聘岗位”,如“李四+系统网络管理工程师”),将报名表电子版与签字扫描版以附件的形式发送电子邮件至:.cn,邮件主题及附件名称请统一修改为“姓名+应聘部门+应聘岗位”。

  (三)报名截止时间为2018年11月30日17:00,谢绝来电来访,应聘者信息将被严格保密。哈尔滨银行将通过简历筛选、笔试、面试及背景调查等程序,择优确定录用人选。应聘者对个人填报信息的真实性、完整性负责,如与事实不符,哈尔滨银行有权取消录用资格。

  2、报名方式: 应聘人员通过黑龙江省人才评价网(进入报名系统。由考生个人注册用户,浏览选择职位,填写报名资料,记录报名序号,打印报名表。填写报名资料时请认真阅读填写说明。报名序号是考生现场确认、成绩查询或取得其他技术支持的重要凭据,请务必牢记!每名考生只允许报考一个职位,要改报职位必须先取消当前职位的报名。

  2018年12月1日9:00时至2018年12月6日16:00时资格审查通过的,不能再改报其他职位;资格审查未通过的,可以在报名时间内改报其他职位。对审查结果有异议的,可提请网络仲裁,仲裁部门由哈尔滨体育学院招聘领导小组负责,联系电话:,仲裁通过的视为报名成功,仲裁未通过的,只能取消报名或改报其他职位。

  对于应聘海外留学硕士岗位人员,将采取笔试和面试相结合的方式,先笔试后面试;博士研究生人员和高水平运动员只进行面试。

  笔试采取百分制计分方式,主要考察招聘岗位所必需的职业素质、专业知识和业务能力。试卷分值标准为100分,笔试总成绩保留小数点后两位。以笔试成绩由高到低进行排序, 按招聘岗位人数3:1的比例确定面试人选。若笔试成绩出现并列,则相应扩大测试人选范围。 政策性加分计入笔试成绩。笔试前,请符合黑政发【2013】42号文件要求享受政策加分的考生,持省级主管“项目办”出具的相关证明材料进行加分确认,咨询电线、面试

  笔试考试面试满分100分,低于70分者不予聘用。各岗位面试相关事宜将以通知公告的形式在哈尔滨体育学院官方网站中公示3个工作日。

  总成绩以百分计(成绩保留小数点后两位),核算方式如下:(1)应聘海外留学硕士人员:总成绩=(笔试成绩×60%)+(面试成绩×40%)

  拟聘人员名单通过哈尔滨体育学院官方网站(主页“通知公告”栏目)进行公示,公示期为7个工作日。

  对公示期满无异议的,学校与拟聘人员签订聘用合同,确立劳动关系,并为录取人员办理相关入校手续。

  1、应聘人员在正式办理报到手续时,需提供本科、硕士、博士毕业证、学位证书原件及复印件1份及本人人事档案,应届毕业生需提供报到证原件,否则学校不予录用。十大研究生专业 就业问题从不是

  2、留学回国人员办理报到手续时,需提供教育部认证的学历认证书、留学归国证明及个人人事档案,否则学校不予录用。3、对于新录用人员实行试用期制度,试用期为六个月(应届毕业生试用期为一年),试用期合格,予以正式录用,试用期不合格的,取消其录用。

  4、公示期满的拟录取人员,凡在档案审查过程中有弄虚作假或不符合相关规定及录取原则的,取消录用资格。

  按照候选人所属单位地址或家庭住址,在大庆市五区四县及高新技术产业开发区范围内选任监督员,主要从人大代表、政协委员,机关企事业单位、社会团体代表,专家学者、媒体及基层群众、案件当事人代表中选任。

  (一)坚持中国领导,拥护党的路线、方针、政策,拥护中华人民共和国宪法;

  3.报名方式及需提交材料。现场报名,且每人只限申报一个法院的监督员。申请人到大庆市中级人民法院网站下载《监督员个人申请表》或《监督员组织推荐表》,按照要求规范填写后一式两份打印,分别签字盖章,同时,电子版请发送到指定邮箱

  来源:东北网综合自哈尔滨工业大学 杜尔伯特政府网 黑河市人力资源和社会保障局 哈尔滨银行 大庆市中级人民法院 黑龙江日报 哈尔滨体育学院

  声明:该文观点仅代表作者本人,搜狐号系信息发布平台,搜狐仅提供信息存储空间服务。